적극적이고 창의적인 업무수행 성과 창출 우수공무원 선발 인센티브 부여

고창군청

전북 고창군이 적극행정을 장려하는 공직문화 조성을 추진해 군민 행복 구현을 실현한다.

고창군은 공직 내 적극행정 문화 확산과 적극행정에 대한 군민 체감도 향상을 목표로 ‘2020년 적극행정 실행계획’을 수립·추진한다고 23일 밝혔다.

이는 지난해 말 ‘고창군 적극행정 운영 조례’제정, 추진체계 구축 등 적극행정 추진 기반을 마련한 데 이어 올해는 공직 내 적극행정 정착을 위한 구체적인 실행방안을 마련한 것이다.

주요 내용을 살펴보면 적극행정 추진체계 고도화, 적극행정 문화 확산, 적극행정 공무원 보호 및 지원, 소극행정 없애기, 공직정착 등 4개 분야에 감사·징계 부담을 줄이는 사전컨설팅제와 적극행정 면책제도 운영, 적극행정 공무원 법률적 지원 및 인센티브 부여, 소극행정 엄정조치 등 9개 핵심과제로 구성돼 있다.

또 군은 대내외 홍보의 일환으로 군 홈페이지에 적극행정 관련 범정부적 홍보자료를 게시하고 적극행정 우수공무원과 우수사례를 군민들로부터 추천받는 등 군민과의 소통에도 적극 노력 할 계획이라고 전했다.

유기상 고창군수는 “코로나19 위기 극복을 위해 어느 때보다 공직자의 적극행정을 통한 선제적 대응이 필요한 시기다”며 “절차나 규정에 얽매여 문제 해결을 위한 골든타임을 놓치지 않도록 군민의 목소리에 귀 기울여 적극적으로 문제를 해결하는 공직문화 확립에 최선을 다하겠다”고 말했다.

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